Tugas Mata Kuliah Kehutanan Masyarakat : Resume Buku Panduan Pemberdayaan Lembaga Masyarakat Desa Hutan (LMDH)

Resume

Panduan Pemberdayaan Lembaga Masyarakat Desa Hutan (LMDH)

Sistem Pengelolaan Hutan Bersama Masyarakat (PHBM) dicanangkan oleh Perum Perhutani pada tahun 2001. Sistem ini membuka kesempatan bagi masyarakat desa hutan untuk terlibat aktif dalam pengelolaan hutan. Keterlibatan aktif ini dimulai dari terjalinnya kerjasama pengelolaan hutan antara Perhutani dengan Lembaga Masyarakat Desa Hutan (LMDH). Panduan Pemberdayaan LMDH merupakan panduan untuk satu rangkaian proses menuju masyarakat desa hutan yang berdaya dalam melaksanakan kerjasama pengelolaan hutan dalam sistem PHBM. Panduan Pemberdayaan LMDH  berisi lima tahapan, yaitu: a) pengembangan LMDH, b) perencanaan partisipatif petak hutan pangkuan desa, c) merumuskan kriteria dan indikator keberlanjutan sumberdaya hutan, d) monitoring dan evaluasi, dan e) evaluasi kinerja sebuah program atau proyek oleh kelompok.

Tahap 1 yaitu pengembangan Lembaga Masyarakat Desa Hutan. Pengembangan lembaga diawali dengan pertemuan multi pihak di tingkat desa untuk menentukan kriteria siapa pelaku atau masyarakat pengguna hutan. Penentuan masyarakat pengguna hutan menggunakan kriteria yang telah disepakati bersama. Langkah kedua yaitu pengenalan Pendekatan Aksi Partisipatif (PAP). PAP menunjukkan adanya hubungan interaksi aktif diantara masyarakat yang difasilitasi oleh fasilitator untuk melakukan tindakan atau aksi dalam sebuah proses. Langkah selanjutnya yaitu penyusunan aturan internal yaitu berupa Anggaran Dasar (AD) dan Anggaran Rumah Tangga (ART) lembaga. Sebuah lembaga di tingkat apapun pada bidang apapun membutuhkan 2 perangkat ini sebagai aturan yang disusun dan berlaku dalam lembaga. Pengembangan ekonomi lembaga penting dilakukan karena lembaga membutuhkan dana untuk berbagai kegiatan.

Tahap 2 yaitu perencanaan partisipatif petak hutan pangkuan desa dalam sistem PHBM. Langkah pertama yaitu perumusan visi dan misi bersama. Visi dan misi bersama ini merupakan dasar bagi masyarakat untuk merumuskan rencana dan strategi bagi tercapainya cita-cita bersama dalam pengelolaan sumberdaya alam yang ada di desanya. Langkah kedua yaitu menentukan tujuan dan sasaran yang jelas. Perumusan tujuan dan sasaran dalam pengelolaan hutan didasarkan pada potensi dan daya dukung yang dimiliki oleh desa. Langkah selanjutnya adalah penting untuk melakukan identifikasi untuk melihat peluang dukungan dana dan kelembagaan dari berbagai pihak yang memiliki kepentingan yang sama dalam pengelolaan hutan. Langkah terakhir dalam perencanaan pengelolaan petak hutan pangkuan yaitu perencanaan untuk melakukan monitoring dan evaluasi.

Tahap 3 yaitu merumuskan kriteria dan indikator sebagai alat evaluasi keberlanjutan sumberdaya hutan dalam sistem PHBM. Langkah-langkah penting dalam merumuskan kriteria dan indikator kelestarian sumberdaya hutan dalam sistem PHBM adalah: a) memahami pengertian dasar dan hirarki dari prinsip, kriteria, indikator dan pengukur; b) mengumpulkan bahan untuk penyusunan kriteria dan indikator; c) merumuskan model kriteria dan indikator; dan d) penentuan skala nilai dan pembobotan.

Tahap 4 yaitu tahap pelaksanaan evaluasi keberlanjutan sumberdaya hutan dalam sistem PHBM dengan model kriteria dan indikator. Evaluasi dilakukan dalam beberapa tahapan, yaitu: a) persiapan, b) menentukan sasaran dan tujuan, c) melakukan proses evaluasi keberlanjutan sumberdaya hutan dalam sistem PHBM, d) membuat sistem penyeimbang dalam evaluasi keberlanjutan sumberdaya hutan, e) melakukan refleksi atas evaluasi, dan f) membuat rencana tindaklanjut dalam kegiatan keberlanjutan sumberdaya hutan dalam sistem PHBM.

Tahap 5 yaitu evaluasi kinerja sebuah program atau proyek secara partisipatif. Evaluasi dilakukan untuk mengetahui respon, hasil dan dampak yang ditimbulkan dari pelaksanaan sebuah program atau proyek. Langkah kedua adalah pemaparan tentang kilas balik perjalanan program atau proyek yang telah dilakukan oleh para pihak. Langkah ketiga adalah pemaparan prinsip, kriteria dan indikator yang digunakan dalam evaluasi kinerja. Langkah keempat yaitu pemaparan tentang cara penilaian terhadap indikator yang digunakan dalam penilaian kinerja sebuah program atau proyek. Langkah kelima yaitu pemberian nilai atau penilaian terhadap kinerja sebuah program atau proyek dengan menggunakan indikator dan cara penilaian yang telah ditentukan dan disepakati bersama. Langkah keenam yaitu pemaparan hasil penilaian kinerja dari setiap kelompok, dimaksudkan agar hasil penilaian terhadap kinerja program atau proyek yang dilakukan oleh setiap kelompok dapat diketahui oleh kelompok-kelompok yang lain.

Pedoman dan aturan-aturan terkait dengan program PHBM di lingkup Perum Perhutani perlu ditempatkan sesuai dengan prinsip-prinsip dasar PHBM dalam pelaksanaan di tingkat lapangan. Penyelarasan program PHBM dengan konteks sosial budaya masyarakat desa-desa sekitar hutan memerlukan kemampuan para pihak harus ditingkatkan untuk mendukung pelaksanaan PHBM. Kemampuan lembaga untuk menjalankan fungsi lembaganya akan memiliki arti penting bagi lembaga tersebut mewujudkan visi dan misi yang telah dirumuskan bersama.

Sumber :

Awang SA, Widayanti WT, Himmah B, Astuti A, Septiana RM, Solehudin, Novenanto A. 2008. Panduan Pemberdayaan Lembaga Masyarakat Desa Hutan (LMDH). Bogor (ID): Center for International Forestry Research (CIFOR).

Nama               : Faradila Mei Jayani
NIM                : E44120030
Kelompok       : 7 (sore)